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2008.06.11

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薪酬不能替代以信任、樂趣和富有意義的工作爲基礎的工作環境。他們也知道,關心人所做的事情比擔心人的費用更爲重要。薪酬方案會引發內部競爭,這種競爭使向別人學習、團隊合作以及跨職能合作變成夢幻,而不是每天工作的方式。 

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您好,

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新加坡主要稅項

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