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 2009-04-04 10:53

(新加坡)為協助專業人員轉換跑道以加入旅遊款待業,新加坡勞動力發展局在專業人員轉業計劃(PCP)下推出耗資300萬元的新項目,讓轉行者有機會領取獎學金半工半讀,掌握新技能。

新項目名為酒店管理級人員培訓計劃(HotelManagement TraineeshipProgramme,簡稱HMTP),主要是為有經驗及擁有大專文憑的專業人員、經理、執行人員及技師(PMETs)而設,讓他們加入仍在發展及需要更多人手的旅遊款待業。

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新課程是由勞發局和美國內華達拉斯維加斯大學(University of Nevada LasVegas)的持續教育與培訓中心聯辦。

獲選加入計劃者可獲得價值4萬5000元的獎學金和高達3萬元的培訓津貼。這也是首個提供培訓津貼和實習機會的高級管理人員碩士課程(Executive Masters Degreeprogramme)。

課程只開放給新加坡公民及永久居民,獲選者須經過15個月緊鑼密鼓的培訓,期間還能到著名酒店實習,吸取工作經驗。提供實習機會的包括雅詩閣集團(AscottGroup)、浮爾頓酒店和史各士皇族酒店(Royal PlazaOn Scotts)等。

目前有40份獎學金開放給公眾申請,有興趣者可撥電63329538或上網http://www.unlv.edu.sg瞭解詳情。
星洲日報/國際‧2009.04.04


http://www.sinchew.com.my/node/108745?tid=2
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